مقدمه (پاراگراف اول):
فصل پنجم قوانین جدید تامین اجتماعی به موضوع حوادث، بیماری‌ها و بارداری می‌پردازد. ماده 64 این فصل به مسئولیت کارفرمایان و سازمان تأمین خدمات درمانی در پرداخت حقوق و معالجه بیمه‌شدگان بیمار اشاره دارد. در این مقاله به بررسی جزئیات این ماده و تقسیم مسئولیت‌ها بین کارفرمایان و سازمان می‌پردازیم. این محتوا توسط استخدام 24 (estekhdam24.com) تهیه شده است.
مسئولیت کارفرمایان و سازمان (H2):
بر اساس ماده 64 قوانین جدید تامین اجتماعی، در مواردی که کارفرمایان طبق قوانین و مقررات دیگری مکلف باشند حقوق یا مزد بیمه‌شدگان بیمار خود را پرداخت نمایند، سازمان تأمین خدمات درمانی فقط عهده‌دار معالجه آن‌ها طبق مقررات این قانون خواهد بود.
تبصره ماده 64 (H2):
در مواردی که کارفرمایان طبق قوانین دیگری مکلف باشند حقوق کارگران مسلول خود را پرداخت نمایند، سازمان فقط عهده‌دار معالجه آن‌ها طبق مقررات این قانون خواهد بود.
نکات کلیدی (H2):
مسئولیت کارفرمایان: در صورت وجود قوانین و مقررات دیگر، کارفرمایان موظف به پرداخت حقوق یا مزد بیمه‌شدگان بیمار خود هستند.
مسئولیت سازمان: سازمان تأمین خدمات درمانی فقط مسئول معالجه بیمه‌شدگان بیمار طبق مقررات این قانون است.
کارگران مسلول: در مورد کارگران مسلول، سازمان فقط مسئول معالجه آن‌ها است و پرداخت حقوق بر عهده کارفرما است.
منبع: استخدام 24 | estekhdam24.com
سوالات متداول (FAQ) (H2):
در چه مواردی کارفرمایان موظف به پرداخت حقوق بیمه‌شدگان بیمار هستند؟
در مواردی که طبق قوانین و مقررات دیگر مکلف به پرداخت حقوق یا مزد بیمه‌شدگان بیمار خود باشند.
مسئولیت سازمان تأمین خدمات درمانی در قبال بیمه‌شدگان بیمار چیست؟
سازمان فقط مسئول معالجه بیمه‌شدگان بیمار طبق مقررات این قانون است.
در مورد کارگران مسلول چه مسئولیت‌هایی وجود دارد؟
سازمان فقط مسئول معالجه کارگران مسلول است و پرداخت حقوق بر عهده کارفرما است.
منبع: استخدام 24 | estekhdam24.com
نتیجه‌گیری (H2):
ماده 64 قوانین جدید تامین اجتماعی به تقسیم مسئولیت‌ها بین کارفرمایان و سازمان تأمین خدمات درمانی در پرداخت حقوق و معالجه بیمه‌شدگان بیمار اشاره دارد. در مواردی که کارفرمایان طبق قوانین دیگر مکلف به پرداخت حقوق هستند، سازمان فقط مسئول معالجه است. رعایت دقیق این قوانین برای تضمین حقوق بیمه‌شدگان ضروری است.
این محتوا توسط استخدام 24 (estekhdam24.com) تهیه شده است.