تشکیل هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات و شرایط قطعیت آراء | ماده 43 قوانین جدید تأمین اجتماعی

مقدمه:

بر اساس قوانین جدید تأمین اجتماعی، هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات سازمان از نمایندگان وزارت رفاه اجتماعی، کارفرما، شورای عالی تأمین اجتماعی و کارگران تشکیل می‌شود. ماده 43 این قانون به بررسی ترکیب این هیأت‌ها و شرایط قطعیت آراء آن‌ها می‌پردازد. در این مقاله از سایت استخدام 24 به بررسی کامل این ماده و شرایط مربوط به تشکیل هیأت‌های بدوی و قطعیت آراء می‌پردازیم.

ترکیب هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات:

بر اساس ماده 43 قوانین جدید تأمین اجتماعی، هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات سازمان از افراد زیر تشکیل می‌گردد:

1. نماینده وزارت رفاه اجتماعی: ریاست هیأت بدوی را به عهده خواهد داشت.

2. نماینده کارفرما:

   • در مورد اصناف، بازرگانان و صاحبان صنایع: یک نفر به انتخاب اتاق بازرگانی و صنایع و معادن ایران.

   • در مورد افراد صنفی و صاحبان حرف و مشاغل آزاد: یک نفر نماینده صنف مربوط به معرفی شورای مرکزی.

3. نماینده شورای عالی تأمین اجتماعی: یک نفر به انتخاب شورای عالی تأمین اجتماعی.

4. نماینده کارگران: در مورد کارگران مشمول قانون تأمین اجتماعی، یک نفر به انتخاب وزیر رفاه اجتماعی.

شرایط قطعیت آراء هیأت‌های بدوی:

بر اساس ماده 43 قوانین جدید تأمین اجتماعی:

1. آراء هیأت‌های بدوی در موارد زیر قطعی و لازم‌الاجرا خواهد بود:

   • اگر مبلغ مورد مطالبه سازمان (اعم از اصل حق بیمه و خسارت) 1,500,000 ریال یا کمتر باشد.

   • اگر رأی هیأت بدوی در موعد مقرر مورد اعتراض واقع نشود.

2. اگر مبلغ مورد مطالبه بیش از 1,500,000 ریال باشد، کارفرما و سازمان ظرف 20 روز از تاریخ ابلاغ واقعی یا قانونی رأی هیأت بدوی، می‌توانند تقاضای تجدید نظر کنند.

نکات مهم درباره هیأت‌های بدوی و قطعیت آراء:

1. ترکیب هیأت: هیأت‌های بدوی از نمایندگان وزارت رفاه، کارفرما، شورای عالی تأمین اجتماعی و کارگران تشکیل می‌شود.

2. قطعیت آراء: آراء هیأت‌های بدوی در مواردی که مبلغ مطالبه کم باشد یا اعتراضی صورت نگیرد، قطعی و لازم‌الاجرا است.

3. تجدید نظر: در صورت بالاتر بودن مبلغ مطالبه از 1,500,000 ریال، کارفرما و سازمان می‌توانند ظرف 20 روز تقاضای تجدید نظر کنند.

سوالات متداول (FAQ):

1. هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات از چه کسانی تشکیل می‌شود؟
   هیأت‌های بدوی از نمایندگان وزارت رفاه اجتماعی، کارفرما، شورای عالی تأمین اجتماعی و کارگران تشکیل می‌شود.

2. چه زمانی آراء هیأت‌های بدوی قطعی می‌شود؟
   آراء هیأت‌های بدوی در صورتی قطعی می‌شود که مبلغ مطالبه 1,500,000 ریال یا کمتر باشد یا در موعد مقرر مورد اعتراض واقع نشود.

3. آیا امکان تجدید نظر وجود دارد؟
   بله، اگر مبلغ مطالبه بیش از 1,500,000 ریال باشد، کارفرما و سازمان می‌توانند ظرف 20 روز تقاضای تجدید نظر کنند.

جمع‌بندی:

بر اساس ماده 43 قوانین جدید تأمین اجتماعی، هیأت‌های بدوی تشخیص مطالبات سازمان از نمایندگان وزارت رفاه اجتماعی، کارفرما، شورای عالی تأمین اجتماعی و کارگران تشکیل می‌شود. آراء این هیأت‌ها در مواردی که مبلغ مطالبه 1,500,000 ریال یا کمتر باشد یا در موعد مقرر مورد اعتراض واقع نشود، قطعی و لازم‌الاجرا خواهد بود. در صورت بالاتر بودن مبلغ مطالبه، کارفرما و سازمان می‌توانند ظرف 20 روز تقاضای تجدید نظر کنند. برای اطلاعات بیشتر در مورد قوانین کار و تأمین اجتماعی، به سایت استخدام 24 به آدرس estekhdam24.com مراجعه کنید.